优秀的企业文化对于企业的成长和发展发挥着非常重要的作用，可以决定一个企业未来的定位和方向。
企业文化，是一种会贯穿于企业管理层到普通员工的企业氛围，这种氛围会在工作和日常生活中潜移默化地影响着每一个企业员工的行为，决定着员工的工作和生活态度。而肩负着生产中国优质母婴食品使命的圣元国际便有着非一般的优秀企业文化，这种“人人用心，人人卖力”的责任感和使命感让圣元团队形成了统一的价值观和一致的工作态度，正因如此，圣元才能生产出一流的配方奶粉产品。这是圣元人的骄傲，也是圣元人的资本……
技术型人才为圣元提供技术后援
近日，圣元集团便表彰了多名优秀员工，他们的工作态度无一不体现着圣元独特的企业文化。其中青岛工厂生产部的维修技师——周本波，便是术业有专攻的典型代表。据悉，周本波发现生产车间有备件和闲置物资，闲暇时便带领相关维修人员自行制作焊接、自动控制设计，协调外协机械加工厂制作相关部件，研制了一台多种性能参数均优于国内同类设备的自动扣盖机，并已投入生产运行。这种自动化扣盖设备的成功研制和使用，直接降低了高速自动线扣盖工序的人数，每年为公司节省了人员费用约5万元左右，并大大降低了现有人员的劳动强度。周本波的工作态度与圣元集团的理念不谋而合，那就是不断提高自身的技术水平，以生产更优质的母婴食品。
严以律己的工作态度造就圣元高品质产品
圣元青岛工厂品控部的品控员——代瑞存，做事谨慎认真，对原辅料的使用和对不合格品控制及处理十分及时、准确，在他的岗位上，努力做到让生产过程监控无漏项，事故发生率为0，代表着圣元集团惯有的谨慎、负责的生产态度；而检测中心的仪器检验员——姜承光，在去年10月中旬时，发现公司新品的样品初检后有硒含量异常的情况，便立即对所有到货的产品进行多次取样排查，经多方面验证和努力，最终证实该样品存在质量问题，保证了公司产品的质量。
不以事小而不为，细节成就完美
在圣元，每一个职位都发挥着重要的作用，每一个员工都有他存在的价值。在青岛工厂生产部的保洁员——杨兆兰就用自己的行动说明了这一切，杨兆兰工作积极认真、主动，对于自己工作的区域楼层每天至少彻底清理三至四遍。在上级没有主动要求的情况下，还自己想办法清理车间卫生死角，所负责区域全年没有出现微生物超标情况，保证了公司生产车间环境卫生，为产品质量贡献了自己的力量。
正是有着这么一些优秀的员工，圣元才得以为消费者们带来更多放心、安全的高质量母婴食品，为千家万户带去关爱和营养，确保每一个宝宝的健康成长。“人人用心，人人卖力”，这便是每一个圣元人的心声……
